U trenucima kada se svijet suočava sa intenzivnim klimatskim promjenama i posljedicama neodgovornog upravljanja okolišem i društvom, više nego ikada je izražena potreba za edukacijom i razvojem svijesti javnosti. Tvrtke i menadžeri koji su zaduženi za upravljanje, predlaganje rješenja i donošenje odluka moraju razmotriti implementaciju društveno odgovornog poslovanja (DOP-a) kao strateški pristup poslovanju koji kroz zadovoljenje zahtjeva i preuzetih obaveza ostvaruje ekološke, socijalne i gospodarske ciljeve u interesu tvrtke i cjelokupne javnosti. Tvrtkama, koje se po izvršenju preuzetih obaveza odluče za postupak certifikacije, otvaraju se brojne mogućnosti koje konkurentima drugačijih načela poslovanja neće biti dostupne. Primjena DOP-a je intenzivna, dugotrajna i zahtjevna, ali ima značajan utjecaj na imidž i ugled tvrtke te na ostvarivanje konkurentske prednosti na tržištu. Implementacija DOP-a mora obuhvatiti cjelokupno poslovanje tvrtke, a posljednjih desetljeća tvrtke koje ga uvedu u poslovanje inzistiraju na dobavljačima i opskrbnom lancu istih stavova. Ostvarivanje ekoloških ciljeva poput učinkovitog gospodarenja otpadom, smanjenja emisije stakleničkih plinova, zaštite bioraznolikosti i regeneracije ekosustava, prelaska na obnovljive izvore energije i kružno gospodarstvo način su osiguravanja dostupnosti resursa potrebnih za daljnju proizvodnju i razvoj kvalitetnih odnosa među tvrtkama i lokalnom zajednicom. Tvrtke koje priznaju i prihvate vlastitu odgovornost te uvedu promjene koje će za rezultat imati održivo i odgovorno poslovanje imaju veće šanse za opstanak na tržištu u odnosu na tvrtke koje nastave sa neodgovornom uporabom resursa i negiranjem vlastite uloge u izazovima suvremenog poslovanja.